{"id":2227,"date":"2021-08-30T10:00:50","date_gmt":"2021-08-30T09:00:50","guid":{"rendered":"https:\/\/www.clevermate.fr\/magazine\/?p=2227"},"modified":"2023-05-15T11:57:45","modified_gmt":"2023-05-15T10:57:45","slug":"comment-donner-des-cours-en-entreprise","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.clevermate.fr\/magazine\/soutien-scolaire\/coaching-scolaire\/comment-donner-des-cours-en-entreprise\/","title":{"rendered":"Donner des cours en entreprise : que faire ?"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><a href=\"https:\/\/www.clevermate.fr\/magazine\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/entreprise-min.jpeg\"><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"768\" src=\"https:\/\/www.clevermate.fr\/magazine\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/entreprise-min-1024x768.jpeg\" alt=\"\" class=\"wp-image-3642\" srcset=\"https:\/\/www.clevermate.fr\/magazine\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/entreprise-min-1024x768.jpeg 1024w, https:\/\/www.clevermate.fr\/magazine\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/entreprise-min-300x225.jpeg 300w, https:\/\/www.clevermate.fr\/magazine\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/entreprise-min-768x576.jpeg 768w, https:\/\/www.clevermate.fr\/magazine\/wp-content\/uploads\/2023\/05\/entreprise-min.jpeg 1280w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_86 ez-toc-wrap-center counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-transparent ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">Sommaire<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Toggle Table of Content\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/www.clevermate.fr\/magazine\/soutien-scolaire\/coaching-scolaire\/comment-donner-des-cours-en-entreprise\/#Comprendre_les_enjeux_de_lenseignement_en_entreprise\" >Comprendre les enjeux de l\u2019enseignement en entreprise<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/www.clevermate.fr\/magazine\/soutien-scolaire\/coaching-scolaire\/comment-donner-des-cours-en-entreprise\/#Sadapter_au_contexte_dentreprise\" >S\u2019adapter au contexte d\u2019entreprise<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/www.clevermate.fr\/magazine\/soutien-scolaire\/coaching-scolaire\/comment-donner-des-cours-en-entreprise\/#Anticiper_les_divers_blocages\" >Anticiper les divers blocages<\/a><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2 class=\"wp-block-heading has-text-align-left\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Comprendre_les_enjeux_de_lenseignement_en_entreprise\"><\/span>Comprendre les enjeux de l\u2019enseignement en entreprise<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<div align=\"justify\"><\/div><p>Jour apr\u00e8s jour, les employ\u00e9s d\u2019une firme r\u00e9alisent leurs t\u00e2ches respectives. N\u00e9anmoins, tous les secteurs d\u2019activit\u00e9 \u00e9voluent avec le temps et le march\u00e9 \u00e9galement. Il est donc imp\u00e9ratif d\u2019adapter les objectifs d\u2019une entreprise \u00e0 cette \u00e9volution. De m\u00eame, face \u00e0 l\u2019\u00e9mergence de la concurrence, les entreprises doivent sans cesse se surpasser. Pour cela, de nombreuses soci\u00e9t\u00e9s optent pour des cours particuliers pour d\u00e9velopper les connaissances de leurs salari\u00e9s. Cela leur permet par la m\u00eame occasion d\u2019acqu\u00e9rir de nouvelles comp\u00e9tences, mais \u00e9galement de perfectionner leurs m\u00e9thodes de travail. Ainsi, les employ\u00e9s seront plus efficaces et le rendement de l\u2019entreprise augmentera naturellement.<\/p>\n\n\n\n<p>Par ailleurs, donner des cours particuliers \u00e0 des salari\u00e9s peut s\u2019av\u00e9rer int\u00e9ressant dans la mesure o\u00f9 ce recours permet de faciliter le suivi et de voir o\u00f9 en est le groupe dans ses performances. Pour ce faire, vous devez non seulement consid\u00e9rer les besoins individuels des apprenants, mais aussi leur progr\u00e8s collectif. Les cours seront \u00e9galement une occasion pour les membres de l\u2019entreprise d\u2019am\u00e9liorer la coh\u00e9sion d\u2019\u00e9quipe. Pour cause, les cours se d\u00e9rouleront de mani\u00e8re interactive, incitant ainsi la participation de chacun. Cela aura pour cons\u00e9quence d\u2019apaiser les tensions au sein du groupe et d\u2019am\u00e9liorer le climat de travail. Toutefois, l\u2019entreprise et les salari\u00e9s ne sont pas les seuls b\u00e9n\u00e9ficiaires de cette d\u00e9marche.<\/p>\n\n\n\n<p>En effet, les cours en entreprise comprennent \u00e9galement de nombreux avantages pour vous. Il s\u2019agit notamment d\u2019un tout autre univers, loin de la traditionnelle aide aux devoirs et des pr\u00e9parations aux examens. Vous serez plut\u00f4t confront\u00e9 \u00e0 des individus qui ma\u00eetrisent plus ou moins bien le domaine. Ils ne sont plus \u00e0 la recherche de le\u00e7ons et d\u2019exercices, mais des mani\u00e8res d\u2019optimiser leur technique de travail. C\u2019est \u00e0 cette \u00e9tape que vous pouvez donner libre cours \u00e0 vos id\u00e9es pour d\u00e9terminer la meilleure fa\u00e7on de transmettre votre savoir et d\u2019assurer sa compr\u00e9hension. En donnant des cours sur une branche ou un th\u00e8me sp\u00e9cifique, vous aurez l\u2019occasion de d\u00e9velopper vos propres connaissances, et surtout votre capacit\u00e9 \u00e0 appr\u00e9hender et \u00e0 acheminer les informations. Cette exp\u00e9rience peut donc s\u2019av\u00e9rer tr\u00e8s enrichissante, dans la mesure o\u00f9 elle vous aidera \u00e0 d\u00e9ployer de nouvelles comp\u00e9tences en andragogie.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading has-text-align-left\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Sadapter_au_contexte_dentreprise\"><\/span>S\u2019adapter au contexte d\u2019entreprise<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Donner des cours \u00e0 des employ\u00e9s d\u2019une entreprise n\u2019est pas fait pour tout le monde. Loin d\u2019un simple travail d\u2019\u00e9tudiant, il n\u00e9cessite une formation au pr\u00e9alable. En effet, lorsque vous d\u00e9cidez de donner des cours dans un milieu professionnel, vous devez \u00eatre bien pr\u00e9par\u00e9 \u2014 que ce soit sur le plan mat\u00e9riel ou sur celui des comp\u00e9tences. Vous n\u2019enseignerez pas \u00e0 des amateurs, mais bien \u00e0 des professionnels. Vous devez donc parfaitement ma\u00eetriser le domaine afin de parler le m\u00eame jargon qu\u2019eux et de vous imposer en tant que professeur. Cela vous \u00e9vitera d\u2019\u00eatre pris au d\u00e9pourvu lorsque vos apprenants poseront des questions. Alors, en plus de votre formation, documentez-vous au maximum, apprenez les vocabulaires et les lexiques n\u00e9cessaires. Vous \u00e9viterez ainsi de vous confondre dans les termes.<\/p>\n\n\n\n<p>Bien que la relation professeur-apprenant existe, elle n\u2019est \u00e9videmment pas la m\u00eame que lorsque vous dispensez des cours \u00e0 des \u00e9l\u00e8ves du coll\u00e8ge ou du lyc\u00e9e. Dans le cas d\u2019une entreprise, la relation est plus ax\u00e9e vers une collaboration entre adultes et professionnels. L\u2019enseignant doit donc mettre en place une m\u00e9thodologie de travail sp\u00e9cifique, mais aussi adapter son discours. Les cours doivent \u00eatre complets et coh\u00e9rents sans pour autant faire passer les salari\u00e9s pour des novices. En tout temps, vous devez peser vos mots de mani\u00e8re \u00e0 leur montrer qu\u2019ils ne sont pas vos subordonn\u00e9s. Dans le cas \u00e9ch\u00e9ant, ils se sentiront certainement rabaiss\u00e9s. Cela risquerait de mettre en p\u00e9ril votre efficacit\u00e9 et l\u2019apprentissage.<\/p>\n\n\n\n<p>N\u00e9anmoins, il est primordial d\u2019instaurer une discipline. Si elle n\u2019est pas aussi stricte que dans le cadre d\u2019un cours particulier pour un enfant, elle doit \u00eatre pr\u00e9sente. L\u2019\u00e2ge est le principal facteur qui pourrait vous bloquer dans l\u2019\u00e9tablissement d\u2019une discipline dans un cours r\u00e9serv\u00e9 \u00e0 des salari\u00e9s. Certains individus sont largement vos a\u00een\u00e9s alors vous h\u00e9sitez \u00e0 imposer vos id\u00e9es. L\u2019id\u00e9e est donc de vous montrer professionnel et formel sans para\u00eetre subordonnant. Vous devez imp\u00e9rativement vous imposer et inspirer le respect afin que chacun reste \u00e0 sa place pendant la classe. Ce, tout en laissant s\u2019installer une relation de confiance entre vous et vos apprenants.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading has-text-align-left\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Anticiper_les_divers_blocages\"><\/span>Anticiper les divers blocages<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p>Bien que tr\u00e8s enrichissant du point de vue de l\u2019exp\u00e9rience professionnelle, l\u2019enseignement en entreprise n\u2019est pas toujours une mince affaire. D\u2019ailleurs, prodiguer des cours \u00e0 des adultes rel\u00e8ve d\u2019une approche particuli\u00e8re. Les apprenants peuvent se sentir \u00ab infantilis\u00e9s \u00bb face \u00e0 cette situation. Ainsi, ils se sentent menac\u00e9s par le professeur. Tr\u00e8s rapidement, ils peuvent se faire une mauvaise image de l\u2019enseignant. Ils voudront montrer qu\u2019ils s\u2019y connaissent plus que vous dans le domaine. Dans ce rapport de force, ils peuvent s\u2019av\u00e9rer hostiles envers le professeur et h\u00e9sitants vis-\u00e0-vis de l\u2019apprentissage. Si le cas se pr\u00e9sente, vous devez vous armer de patience et mettre votre ego de c\u00f4t\u00e9 pour continuer \u00e0 d\u00e9livrer vos cours.<\/p>\n\n\n\n<p>Ensuite, pr\u00e9sentez cette approche sous la forme d\u2019une formation. Elle peut \u00eatre impos\u00e9e par les dirigeants \u00e0 l\u2019ensemble de tous les salari\u00e9s, mais ces derniers seront d\u2019embl\u00e9e plus r\u00e9ceptifs. Cette initiative peut pourtant provoquer des r\u00e9ticences chez certains employ\u00e9s. La plupart du temps, c\u2019est parce qu\u2019ils consid\u00e8rent cette d\u00e9marche comme une remise en cause de leurs comp\u00e9tences. De plus, les obliger \u00e0 approfondir des th\u00e8mes et des sujets qui leur semblent de peu de valeur peut leur donner un sentiment d\u2019oppression. Cela aura pour cons\u00e9quence d\u2019alt\u00e9rer leur motivation. Sans motivation cependant, ils seront totalement imperm\u00e9ables aux connaissances que vous essayerez de leur transmettre.<\/p>\n\n\n\n<p>L\u2019\u00e2ge et le grade des apprenants peuvent \u00e9galement repr\u00e9senter des freins non n\u00e9gligeables \u00e0 l\u2019apprentissage en milieu entrepreneurial. Au lieu de garder l\u2019esprit ouvert sur tous les bienfaits que cette formation peut leur prodiguer, ils pr\u00e9f\u00e8rent garder leur fiert\u00e9 et se contenter de leurs \u00ab vieilles m\u00e9thodes \u00bb. Apr\u00e8s tout, ils travaillent pour l\u2019entreprise depuis tr\u00e8s longtemps. Ils consid\u00e8rent donc que leurs connaissances sont plus compl\u00e8tes que les v\u00f4tres. Vous consid\u00e9rant comme un amateur, ils peuvent tenter de vous subordonner. Quoi qu\u2019il en soit, il vous incombe de trouver la meilleure solution pour pallier ces potentielles difficult\u00e9s.<\/p>\n\n\n<a class=\"maxbutton-8 maxbutton maxbutton-cours-particuliers-clevermate\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\" href=\"https:\/\/www.clevermate.fr\/cours-particuliers\"><span class='mb-text'>D\u00e9couvrez nos \u00e9tudiants certifi\u00e9s<\/span><\/a>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Comprendre les enjeux de l\u2019enseignement en entreprise Jour apr\u00e8s jour, les employ\u00e9s d\u2019une firme r\u00e9alisent leurs t\u00e2ches respectives. N\u00e9anmoins, tous les secteurs d\u2019activit\u00e9 \u00e9voluent avec le temps et le march\u00e9 \u00e9galement. 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